DENTAL CAREERDAY

Die Plattform für Praxisabgeber und Berusstarter

DIE HERAUSFORDERUNG

Zahnarztpraxen, die sich in den kommenden fünf bis zehn Jahren um einen geeigneten Nachfolger bemühen, stehen vor einer Herausforderung. Mit Inkrafttreten des Vertragsarztrechtsänderungsgesetzes Anfang 2007 hat sich die Zahl der angestellten Zahnärzte im Bundesgebiet mehr als verdoppelt (Stand 2016). Gleichzeitig begünstigen sowohl der demografische Wandel als auch die „Feminisierung des Berufsstandes“ die Zunahme des Durchschnittsalters, in dem sich Kollegen niederlassen. Dies führt im Ergebnis dazu, dass in den kommenden fünf Jahren einem geschätztem Markt von ca. 13.000 Abgeberpraxen eine Zahl von ca. 5.700 gewillten Übernehmern gegenüber stehen. Und dennoch wird es bislang oft dem Zufall überlassen, dass sich Abgeber und Übernehmer finden. Durch eine strukturierten und systematischen Ansatz werden wir diese Herausforderung annehmen und Abgeberpraxen gezielt beraten und begleiten.

WER WIR SIND

Initiator und Schirmherr des Dental Careerday ist der BdZA, der sich seit seiner Gründung 2009 für die Interessen und Ziele der jungen Zahnmedizin einsetzt. Daneben ist die BeoCondis AG projektverantwortlich, sie bringt die notwendigen betriebswirtschaftlichen und marketing-relevanten Kenntnisse ein. Zudem arbeiten wir mit geschulten lokalen Servicepartnern zusammen, die beispielsweise das Vor-Ort-Gespräch mit Ihnen führen. So können wir den Reisekosten-Aufwand für Sie auf ein Minimum reduzieren, ohne Einbußen in der Qualität zu riskieren.

UNSERE MOTIVATION

Unser Ziel ist es, die zahnmedizinische Freiberufichkeit in Deutschland nachhaltig zu schützen. Dazu gehört auch, die über Jahrzehnte geschaffenen Praxis-Werte zu erhalten und weiterzuentwickeln.

Patienten, Mitarbeiter und Abläufe unterliegen einem stetigen Entwicklungsprozess. Diese Lernkurve sollte fortgeschrieben und nicht immer wieder neu erfunden werden.

IHR NUTZEN ALS ABGEBER

Wir verfügen mit unseren Portalen Dents.de, verschiedenen Print-Medien sowie durch Veranstaltungen wie dem Dentalsummer oder der Generationlounge auf der IDS über eine hohe Reichweite innerhalb der jungen Zielgruppe. Diese können wir gezielt zur Bewerbung Ihrer Praxis einsetzen und so dem Zufall ein wenig auf die Sprünge helfen. Darüber hinaus verfügen die BeoCondis AG und unsere ausgewählten Service- Partner über eine hohe Expertise und langjährige Erfahrung bei allen Maßnahmen, die eine Praxisabgabe etwaig mit sich bringen.

DEIN NUTZEN ALS BERUFSSTARTER

Für dich bietet das Siegel “Trusted by BdZA”, welches wir im Rahmen des Careerday verleihen, die Sicherheit, auf eine Praxis mit Zukunftsperspektive zu setzen.

Die Careerday-Praxen wurden durch uns besichtigt, wir haben unter anderem die betriebswirtschatlichen Daten geprüft, die Erwartungshaltung des Abgebers erfragt und eine Erhebung der Patientenzufriedenheit durchgeführt.